Este viernes 17/03 a las 18:00 en la Universidad Nacional del Sur (UNS), Andrés Kloster repasará su historia a través de una conferencia abierta y gratuita titulada 'De Bahía Blanca para el mundo: cómo emprender o trabajar en tecnología desde tu ciudad', que buscará inspirar y aconsejar a otros jóvenes que quieran lanzarse al mundo entrepreneur.
AGENCIA ELEVEN
Andrés Kloster quiere contar su historia y necesita 30 más
Con el objetivo de inspirar a otros jóvenes, Andrés Kloster -fundador de agencia Eleven, startup dedicada a la optimización SEO- repasará su camino emprendedor.
En el origen de su Agencia Eleven, Kloster conoció a su socio, Guido Mazzei, a través de LinkedIn y juntos crearon una empresa que en pocos años logró brindar servicio a empresas de renombre mundial.
Eleven, fundada en 2016 por Andrés Kloster y Guido Mazzei, se especializa en aumentar el tráfico orgánico –aquel proveniente de los buscadores-, y que eso se transforme en clientes, compras o leads, opera de forma 100% remota y presta servicios a clientes en Latinoamérica, Europa y USA, posicionando sitios web en español, inglés, portugués y alemán.
“Queremos demostrar que se puede emprender, trabajar y crecer sin límites también desde ciudades del interior” es el pensamiento de Kloster, fundador de Agencia Eleven, startup dedicada a la optimización SEO (Search Engine Optimization) que tiene en su portfolio de clientes a empresas líderes tales como Mercado Libre, Tienda Nube, Ualá, Despegar, y otras.
Una historia
Apasionado por internet, con sólo 14 años comenzó a crear sus primeros sitios web y rápidamente se dio cuenta que tenía la posibilidad de obtener ingresos si generaba visitas. Fue así, como investigando por su propia cuenta, conoció la disciplina del SEO.
“En 2016, después de varios años de formación y especialización, lanzamos Agencia Eleven. Algo que comenzó sin inversión, rápidamente se convirtió en una empresa internacional que hoy me llena de orgullo”.
En muy poco tiempo, lograron niveles de crecimiento récord. Tanto Andrés como Guido, están convencidos que para ofrecer el mejor servicio es indispensable atraer y retener al mejor talento, lo que los obliga cada día a evolucionar en pro de ofrecer mejores beneficios y crear un equipo laboral que, a pesar de trabajar remotamente desde 5 países distintos, cada uno de los más de 35 integrantes se sienta cómodo y apoyado por sus compañeros.
“De cara al futuro, esperamos sumar 30 nuevos talentos antes de fin de año. Como trabajamos remotamente, buscamos contratar principalmente personas que vivan en ciudades del interior, como Bahía Blanca”.
Kloster:
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