La tecnología avanza y la Inteligencia Artificial (IA) se posiciona como la protagonista de esta revolución. Pero no todo es color de rosa en este panorama. Un nuevo fenómeno conocido como FOBO (Fear of Becoming Obsolete) está causando estragos entre los trabajadores, quienes temen volverse obsoletos en un mercado de trabajo cada vez más automatizado.
¿CÓMO ENFRENTARLO?
El FOBO: Cuando la Inteligencia Artificial te genera terror laboral
Un nuevo miedo se apodera de los trabajadores ante el avance tecnológico. ¿Te sentís amenazado por la inteligencia artificial en tu trabajo?
07 de agosto de 2024 - 22:10
El FOBO es todo un tema.
Según un reciente estudio de McKinsey & Company, el 60% de los empleados a nivel global sienten que sus puestos están en riesgo debido a la IA y la automatización. Este miedo no es infundado: otra investigación realizada por PwC reveló que casi 4 de cada 10 trabajadores creen que sus habilidades serán obsoletas en menos de un lustro.
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El terror se apodera de las oficinas en la era de la inteligencia artificial
El FOBO no es solo una estadística, es una realidad palpable en las oficinas de todo el mundo. Los trabajadores se enfrentan a un dilema constante: actualizarse o quedar relegados.
" Cada vez que leo sobre un nuevo avance en IA, siento que mi trabajo está en peligro", comenta Juan, un empleado administrativo de 35 años. " Es como si estuviéramos en una carrera contra las máquinas, y no sabemos si vamos a poder ganarla".
Estrategias para sobrevivir en la era de la IA
Pero no todo está perdido. Las empresas están tomando cartas en el asunto y el 54% de ellas están invirtiendo fuertemente en la capacitación de sus empleados, según datos de Deloitte. La clave parece estar en la adaptabilidad y en el desarrollo de habilidades que las máquinas aún no pueden replicar.
Expertos recomiendan enfocarse en el desarrollo de la inteligencia emocional, la creatividad y el pensamiento crítico. Además, sugieren mantener una red de contactos sólida y ser proactivos en la búsqueda de nuevas oportunidades de aprendizaje.
"El FOBO puede ser paralizante, pero también puede ser un motor de cambio", explica la psicóloga laboral María Fernández. " Es fundamental que los trabajadores vean esta situación como una oportunidad para reinventarse y no como una amenaza".
En un mundo donde la única constante es el cambio, quizás la mejor estrategia sea abrazar la incertidumbre y convertir el miedo en una herramienta de crecimiento. ¿Estás listo para enfrentar el desafío de la IA en tu carrera profesional?
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