La ministra de Trabajo, Raquel "Kelly" Olmos, cuestionó al Sindicato de Camioneros que dirige Pablo Moyano por reclamar un 130% de aumento salarial, dado que ese porcentaje, "es excesivo, e impacta en la inflación y no es solidario" con el resto de los trabajadores.
"El porcentaje de aumento que reclama Camioneros puede ser justo para los trabajadores de esa actividad. Pero cuando hay sectores que avanzan excesivamente, eso impacta en la dinámica inflacionaria y no es solidario con los trabajadores que se quedan atrás", detalló la funcionaria.
El sindicato conducido por el duo de los Moyano pretende cerrar una paritaria del 130% anual, el porcentaje más alto reclamado hasta ahora
Así las cosas la ministra propuso "encuadrar todo en el marco de una vida digna para los trabajadores, pero donde el bienestar general esté presente".
En declaraciones radiales, la funcionaria resaltó que el Gobierno "busca que las paritarias recuperen la capacidad adquisitiva y donde se pueda, ganar algún punto por encima de la inflación".
"Pero lo que no podemos lograr, en un contexto de alta inflación, es un nivel de ajuste salarial que sea excesivo en términos del impacto que puede tener en el costo de vida", enfatizó la experimentada ministra.
En ese sentido, Olmos, sostuvo que "el dilema de la alta inflación es que no podemos dejar que se atrasen los salarios, pero al mismo tiempo intentamos que no se reproduzca la inflación. Es un equilibrio difícil, por eso es prioritario quebrar" esa tendencia inflacionaria.
Por otra parte, la ministra garantizó que en noviembre convocará al Consejo del Salario para definir un aumento del haber mínimo, actualmente en $57.900.
"En noviembre vamos a reunirnos para discutir el salario mínimo. Vamos a convocar al Consejo del Salario para la primera quincena y debería incrementarse ese haber. La posición del Ministerio de Trabajo está junto a los trabajadores y, en el caso del haber mínimo, es algo que impacta en los sectores más postergados e informales", puntualizó.
Finalmente cuestionó los bloqueos como forma de protesta para presionar por aumentos salariales. "El bloqueo es una instancia que resulta violenta. Cuando hay situaciones que exceden la paz social, hay instrumentos como la conciliación obligatoria para aplicar. Pero nosotros respetamos las paritarias, es una institución que debe fortalecerse", concluyó.
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