Este lunes (12/7) el presidente francés, Emmanuel Macron, anunció en un discurso televisado que la polémica reforma previsional, suspendida al inicio de la pandemia por coronavirus, continuará tan pronto como la situación sanitaria esté controlada.
El pilar central de Macron para crear un mercado laboral más flexible y competitiva, al mismo tiempo que reduzca la carga fiscal del Estado, era la reforma de las pensiones.
"La reforma previsional debe relanzarse en cuanto se cumplan las condiciones sanitarias para que el sistema sea más sencillo y justo", dijo el jefe de Estado. "Debido a que vivimos más, tendremos que trabajar más y jubilarnos más tarde", agregó.
Macron también anunció un "compromiso de ingresos" para los jóvenes sin trabajo o sin formación, especialmente afectados por la crisis sanitaria, siguiendo una "lógica de deberes y derechos".
Para sus asesores, revivir esta promesa de campaña es un pilar esencial de su credibilidad reformista ante algunos votantes de cara a las elecciones presidencial del 2022.
El sistema de pensiones actual para el sector privado fue creado en 1945. Está compuesto por un régimen de base, gestionado por la Caja Nacional de Seguros de Vejez (CNAV), y por un régimen complementario obligatorio, al cual están afiliadas el 68% de las personas activas.
Pero el resto de trabajadores está sujeto al régimen de funcionarios y a los regímenes especiales que cuentan con 42 especificidades, entre ellos los trabajadores del metro y autobuses parisinos, los de trenes y los de electricidad.
Sin embargo, los ferroviarios gozan de un régimen especial para fidelizar a los empleados que fue creado en 1938 cuando se nacionalizó el sector. Con los trabajadores de cloacas, que tienen menos esperanza de vida por la labor que realizan, sucede lo mismo. Por ejemplo, pueden jubilarse antes o con mejores condiciones que el resto de los empleados de otros sectores.
Para poder jubilarte en Francia tenés que tener 62 años, y para tener pensión completa es necesario haber trabajado 43 años. En suma, el sistema está basado en un esquema de solidaridad entre generaciones: el empleado aporta para financiar las pensiones de los jubilados.
Según la Organización para la Cooperación y Desarrollo Económico (OCDE ), Francia destina el 15% del PIB a las pensiones.
De acuerdo con el Consejo de Orientación de las Pensiones, habrá un déficit de 10 mil millones de euros en el año 2022 y no se alcanzará un equilibrio en las cuentas hasta el 2042.
Inspirado en varios aspectos en el modelo sueco de los años 90, la reforma previsional propuesta por Macron quiere terminar con este sistema tan diverso y crear uno universal y, según el presidente, más "igualitario".
Principalmente, el gobierno de Macron quiere acabar con el déficit en 2025 y para eso propone lo siguiente:
Los sindicatos franceses han salido a la calle ni bien se postuló la idea de la reforma. Lo que más temen es que el valor del punto anteriormente mencionado, con el que se fijará la jubilación, quede a merced del gobierno de turno y millones de pensiones quede susceptibles antes los vaivenes económicos.
El gobierno dice que el valor del punto nunca podrá bajar. Sin embargo, con el modelo sueco, del cual se inspiraron, el valor del punto bajó en tres ocasiones: en 2010, 2011 y 2014 por la crisis financiera.