Desde el año 2013 cuando se inicio al programa, Acompañando a Crecer, más de 80 a estudiantes recibieron becas en diversas carreras que se dictan en las universidades de Bahía Blanca – UNS y UTN - de las más variadas disciplinas entre las que se encuentran ingeniería, administración, medicina, derecho, química, farmacia y enfermería entre otras.
“Este es un programa insignia para nuestra empresa porque nos permite contribuir a la construcción de ciudadanía en Ingeniero White. Somos conscientes que al acompañar el desafío de los jóvenes en sus carreras universitarias damos, juntos, un paso concreto para forjar un futuro mejor para toda la comunidad”, señaló Gilda Yezze, Gerente de RRHH y RRII de Compañía Mega.
La convocatoria para la inscripción al programa se realiza de forma anual. En cada edición se seleccionan 5 beneficiados. Los alumnos que ingresarán tienen título de estudio de polimodal en establecimientos de Ingeniero White, realizarán estudios universitarios en la ciudad de Bahía Blanca y cuentan con un promedio general de calificaciones en nivel secundario no inferior a 8 puntos.
Las becas se renuevan anualmente, previo análisis del desempeño académico. Para ello, los profesionales de la Fundación Cecilia Grierson mantienen reuniones periódicas con los integrantes del programa para considerar las distintas realidades.
Compañía Mega tiene como accionistas a YPF, Petrobras y Dow Argentina. Desde 2001 integra la cadena de procesamiento de gas natural en la Cuenca Neuquina. Su principal eje de negocio es agregar valor al fluido mediante la separación y el fraccionamiento de sus componentes.
Recupera el etano, que constituye una de las principales materias primas de la industria petroquímica argentina, y aprovecha el resto de los elementos como propano, butano y gasolina natural, para abastecer el mercado local e internacional.
